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大理夜场招聘信息,苍山洱海间寻找闪耀的你夜场人才

详细信息

在苍山洱海的星空下,每一份热爱都值得被看见,大理的夜,有风花雪月的浪漫,更有逐梦前行的热忱,我们不只提供岗位,更搭建一个让光芒绽放的舞台,无论你怀揣怎样的才华与梦想,这里都有你的位置,加入我们,在洱海的晚风中释放激情,在苍山的怀抱里成就自我,用汗水浇灌成长,用热爱点亮夜空,大理的夜因你而璀璨,你的未来从这里启航,期待与你并肩,书写属于我们的闪耀篇章。

大理,这座被苍山洱海环抱的古城,白墙青瓦间流转着千年的风花雪月,夜色降临时,又多了几分现代与活力的交融,随着旅游业的复苏和夜经济的繁荣,大理的夜场文化逐渐成为城市名片之一——从洱海边的音乐酒馆到古城内的Livehouse,从时尚的电吧到充满民族风情的清吧,每一个角落都跳动着年轻的心跳,而这些场所的运转,离不开一群热爱生活、擅长沟通、勇于展示自我的夜场人,如果你渴望在洱海的星空下开启一段别样的事业,如果你想在充满韵味的古城中找到属于自己的舞台,这份大理夜场招聘信息,或许就是你的“机遇之门”。

大理夜场行业现状:机遇与挑战并存的“黄金舞台”

大理的夜场行业,早已不是传统意义上的“喧嚣”代名词,而是融合了旅游文化、民族特色与当代潮流的复合型业态,据大理州文旅局2025年数据显示,全州夜间消费额占比已达到总消费额的38%,其中酒吧、KTV、音乐现场等夜场业态贡献了超过40%的夜间客流,尤其在旅游旺季(每年4-10月),洱海边的“网红酒吧”常常一座难求,古城内的Livehouse每场演出几乎场场爆满,夜场人才的需求量也进入了“井喷期”。

行业需求:多元岗位,等你来选

大理夜场的岗位设置远比想象中丰富,既有一线服务岗位,也有技术和管理类职位,满足不同人群的需求,目前招聘需求较大的岗位包括:

  • 驻唱歌手/乐队:要求具备一定演唱功底,风格流行、民谣、民乐者优先,能带动现场氛围;
  • 酒吧调酒师:熟悉经典鸡尾酒调制,会创意特调加分,有相关工作经验者优先;
  • 服务员/吧台:负责游客接待、酒水服务、场地维护,形象气质佳,沟通能力强;
  • DJ/音乐策划:能根据场地风格选曲,具备基础混音技能,有电子音乐制作经验者更佳;
  • 营销推广:负责线上(抖音、小红书、大众点评)宣传、线下活动策划,有新媒体运营经验者优先;
  • 店长/副店长:全面负责门店运营管理,具备团队管理能力和行业经验,熟悉大理本地市场者优先。

从业优势:在“诗和远方”中实现自我价值

与其他城市相比,大理夜场从业者的“幸福感”或许更高:

  • 环境优势:工作地点在苍山洱海间,下班后可漫步古城街头,欣赏“月上柳梢头,人约黄昏后”的浪漫;
  • 灵活就业:部分岗位实行弹性工作制,适合追求自由、兼顾生活的年轻人;
  • 成长空间:随着行业规范化,许多夜场会提供技能培训(如调酒、音乐制作、营销策划等),助力从业者一专多能;
  • 文化融合:有机会与来自全国各地的游客、艺术家交流,在服务中感受多元文化的碰撞。

热门岗位详解:找到你的“精准定位”

(一)驻唱歌手/乐队:用歌声点亮大理的夜

岗位职责

  • 每晚2-3小时演出,演唱风格需符合场地定位(如民谣酒吧需抒情、温暖曲风,电吧需动感、流行曲风);
  • 与游客互动,活跃现场气氛,可接受“点歌”要求(需提前准备流行曲库);
  • 参与节目策划,如节日主题演出、民谣专场等;
  • 配合营销活动,拍摄短视频宣传(如“大理驻唱的一天”)。

任职要求

大理夜场招聘信息,苍山洱海间寻找闪耀的你夜场人才

  • 年龄18-35岁,形象气质佳,台风稳健;
  • 音准节奏好,能独立完成2首以上乐器弹唱(如吉他、尤克里里);
  • 有酒吧驻唱经验者优先,无经验但才艺突出者可提供试音机会;
  • 热爱大理文化,能接受夜间工作(通常20:00-24:00)。

薪资待遇

  • 底薪+提成(酒水销售提成、演出补贴),综合薪资8000-15000元/月(旺季可达20000元以上);
  • 提供住宿(古城内或洱海附近合租房)或住房补贴,工作餐补贴;
  • 节假日福利、员工派对、与艺人同台机会(如大理音乐节暖场演出)。

案例分享: 95后民谣歌手小林,从上海来到大理后,在古城一家清吧驻唱,他的原创歌曲《洱海的云》在小红书走红后,酒吧客流增加了30%,个人月收入突破1.5万元。“在大理唱歌不是‘糊口’,是实现梦想——每天对着洱海写歌,和游客分享故事,这才是我想要的生活。”

(二)调酒师:在杯盏间调出“大理风味”

岗位职责

  • 负责吧台酒水调制,严格按照配方制作经典鸡尾酒,同时研发融合大理元素的特调(如“苍山雪”“洱海月光”);
  • 管理吧台库存,确保酒水、水果、杯具等充足且新鲜;
  • 保持吧台卫生,遵守食品安全规范;
  • 向游客推荐酒水,讲解鸡尾酒文化,提升消费体验。

任职要求

  • 年龄20-40岁,男女不限,形象干净利落;
  • 持有调酒师证书者优先,无证书但具备1年以上酒吧调酒经验者可应聘;
  • 熟悉至少20款鸡尾酒调制,了解大理本地食材(如玫瑰、梅子、普洱茶)的应用;
  • 具备游客服务意识,能承受高峰期工作压力。

薪资待遇

  • 月薪10000-20000元(技术好、创意强的调酒师薪资更高),另设“月度最佳特调奖”(奖金1000-3000元);
  • 免费提供专业调酒培训(合作国际调酒师协会);
  • 员工酒水福利、年度体检、带薪年假(淡季)。

案例分享: 调酒师阿杰曾在一线城市工作,两年前来到大理,在洱海边一家网红酒吧研发出“大理之恋”(以玫瑰利口酒、白酒、青柠调制),成为酒吧“爆款”,单月销售超1000杯。“大理给了我灵感——用本地食材调酒,让每一杯都带着风花雪月的味道,这才是‘有故事’的调酒。”

(三)营销推广:让大理夜场“火出圈”

岗位职责

  • 负责门店线上运营:维护抖音、小红书、大众点评账号,发布短视频、图文内容(如“大理夜场隐藏玩法”“酒吧夜景打卡”);
  • 策划线下活动:如主题派对(民谣之夜、复古迪斯科)、与民宿、旅行社合作引流;
  • 分析数据:通过后台监控客流、转化率,优化营销策略;
  • 对接KOL、网红:邀请本地生活博主探店,提升品牌知名度。

任职要求

  • 年龄20-35岁,市场营销、传媒相关专业优先;
  • 熟悉抖音、小红书等平台运营规则,有成功案例者(如账号从0到1涨粉)优先;
  • 具备创意能力,能结合大理文化设计活动主题;
  • 掌握基础视频剪辑(剪映、PR),会使用PS者加分。

薪资待遇

  • 底薪6000-10000元+业绩提成(流水提成、活动奖金),综合薪资10000-25000元/月;
  • 提供专业新媒体培训(如短视频引流技巧、用户增长方法论);
  • 定期参加行业交流(如云南夜经济论坛)、员工旅游(如丽江、香格里拉团建)。

案例分享: 营销主管小雨,从广州来到大理后,为一家古城Livehouse策划了“民谣歌手的音乐故事会”活动,通过小红书“99元含酒水门票”引流,单场活动销售额突破5万元。“大理的营销‘秘诀’是‘真实’——不用滤镜,就拍洱海的星空、歌手的真诚、游客的笑容,这样的内容最能打动人。”

如何投递简历:避开“陷阱”,精准求职

大理夜场招聘渠道多样,但同时也存在“虚假信息”“高薪诱骗”等风险,以下为安全、高效的求职建议:

正规渠道优先

  • 直投门店:直接到目标门店(如洱海边酒吧、古城Livehouse)咨询,要求查看营业执照、招聘授权书,确保门店正规;
  • 靠谱招聘平台:在“BOSS直聘”“赶集网”“大理人才网”等平台筛选招聘信息,优先选择“企业认证”的岗位,警惕“无底薪、高提成
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